Tamo gdje život uključuje ljude – bilo među obitelji, prijateljima ili suradnicima – postojat će potencijal za sukob. Donosimo 8 savjeta za rješavanje sukoba na zdrav način.
Zapravo, ako su odnosi normalni, sukob je neizbježan. Ali sukob ne mora uništiti odnose. Može koristiti za poboljšanje odnosa. Za to je potrebna praksa – i puno milosti.
8 savjeta za rješavanje sukoba na zdrav način
Sukob je dio odnosa. Kao vjernici, ne bismo trebali bježati od sukoba. Trebali bismo naučiti njegovu vrijednost i kako upravljati sukobom za opće dobro.
1. Provjerite jeste li razumjeli pravi izvor sukoba
Puno puta se bavimo simptomima, ali zapravo se ne bavimo pravim problemom. To troši vrijeme, frustrira ljude i čini sukob duljim. Otkrivanje problema je ključno. Odvojite vrijeme i postavljajte puno pitanja te pokušajte razjasniti temeljni problem sukoba.
2. Pronađite pravo vrijeme i mjesto
Kada su emocije uzburkane, nije dobro vrijeme za rješavanje sukoba. Osobni sukob ne treba rješavati javno. Nemojte se bojati zakazati vrijeme za rješavanje sukoba.
3. Prvo preispitajte sebe
Ponekad je problem vaš osobni i samo krivite druge za svoj problem. Pažljivo pogledajte “dasku” u vlastitom oku (Matej 7, 3-5).
PROČITAJTE: Često se sukobljavate s drugima? Ovi biblijski savjeti vam mogu pomoći
4. Razmotrite drugu stranu sukoba
Stavite se na mjesto druge osobe i razmotrite njezino gledište (Filipljanima 2, 4). Zašto bi mislili kako misle? Je li to razlika u osobnim vrijednostima ili nesporazum? Što da sam ja u njihovoj situaciji – kako bih odgovorio?
5. Nemojte pretjerano reagirati na problem ili se preopteretiti emocijama
Držite se problema. Kada su emocije pretjerane, to razoružava drugu stranu i teže je postići zdravo rješenje. Kontrolirajte se. Izbjegavajte fraze poput “Ti uvijek …” (Izreke 25, 28).
6. Nemojte ignorirati problem ili ga maskirati u lažnu ljubaznost
Ponekad ne uspijevamo riješiti sukob, jer se bojimo kako bi druga osoba mogla reagirati ili se bojimo povrijediti osjećaje. Izbjegavanje obično na kraju uzrokuje više sukoba. Budite ljubazni, ali budite jasni, izravni i od pomoći (Izreke 27, 5).
7. Ne dopustite da male nesuglasice postanu velike nesuglasice
Način da spriječite da dođe do najvećeg sukoba (onog koji uništava odnose) jest suočavanje s malim sukobom usput. Manji sukob uvijek je lakše riješiti nego veliki sukob.
8. Radite na pronalasku rješenja
Iskoristite sukob da poboljšate organizaciju i/ili odnos. Svatko želi dobitnu stranu, a ponekad je to moguće. Donošenje ispravne odluke uvijek bi trebao biti krajnji cilj (Izreke 21, 3).
Zdrav sukob čini odnose jačima, ali da bismo to postigli, ne smijemo zamjerati ili tražiti osvetu. To nikad ne vodi rješavanju sukoba. Naučite umjetnost milosti i oprosta. To je čuvar zdravih odnosa (Efežanima 4, 32).
